Hoje é assim que se faz a gestão de pessoas.
Os emails vão e vêm; há uma decisão mas sem nunca se assumir responsabilidades.
Não há líderes; nem chefes; há moços de recados e uns/umas quantas/os prepotentes.
God bless you!
terça-feira, 17 de novembro de 2009
segunda-feira, 16 de novembro de 2009
quarta-feira, 9 de setembro de 2009
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